Требуется менеджер по подбору персонала

Поиск и предварительный отбор кандидатов на вакансии
Проведение собеседований, оценка профессиональных и личностных качеств
• Презентация успешных кандидатов руководителям подразделений
• Сопровождение кандидатов на всех этапах собеседования
• Участие в проектах, направленных на привлечение кандидатов
• Формирование кадрового резерва
Поддержание в актуальном состоянии базы данных по кандидатам
Работа со СМИ, интернетом, людьми. График работы: 5/2, с 9. 00 до 18. 00.